fm2012青训教练要几个（fm2012青训教练关键属性）

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本文目录一览：

• 1、FM2012如何把教练变为青训教练
• 2、青训教练需要什么属性
• 3、玩fm2012世界超级联赛有没有青训球员注册人数限制啊,选超级联赛的球队都...
• 4、FM2012一线队多少人合适啊?
• 5、FM2012职员的各项属性有什么意义
• 6、fm2009里,各种教练、队医需要多少?数量越多越好吗?

FM2012如何把教练变为青训教练

1、fm2012只能成为主教练，进入职业介绍所，看谁帅位不稳被抄了，你就可以申请了。

2、当然也有你来了就挑大梁的，这不需要自己去判断俱乐部是否靠谱。你做过助教的助教你就知道助教需要什么，不用说话一个眼神或动作就解决问题。你做过助教就会知道主教练的意图，这就是团队精神，踢球如此，教足球亦如此。

3、一个是精神属性，一个是教练属性。一个是精神属性，评价和评潜对于球探是关键，适应性越高的教练越好。另外一个是教练属性，表示该教练侧重于哪方面的训练（战术、防守、技术、门将、体能、青训）。

4、青训教练还需要具备敏锐的洞察力和专业的知识，以便能够发现年轻球员的天赋和潜力，并提出相应的建议和指导。他们的目标不仅是让球员技能更加娴熟，而且是塑造他们的性格和品质，帮助他们成为更好的人。对于足球俱乐部来说，青训教练是非常重要的。

5、你可以在国家队教练组成员不足的情况下，征召一些教练进自己的教练组。点击你想征召的教练，里面就有那个选项。不过，我曾经执教过英格兰、阿根廷、墨西哥等多支国家队。个人感觉，非本国教练，很难成为教练组成员，都会拒绝你的征召。

青训教练需要什么属性

一般选好8个属性，三天应该能出一个80+的杰出，高于绝大多数搜到的杰出，而且位置除了门将可以自选，阵容补短板的的时候很有用。 u18的球员中期很不错。.u20自然没什么用。

青训教练，首先看 青年球员亲和力、评潜，这两个，然后看三个精神属性：激励、纪律、决心，青训只能训练青年队球员 教练，可以训练一线队+青年队。注重的属性跟一线队是一样的。体能教练，则看下三大精神属性+体能属性就可以了。

一个是精神属性，一个是教练属性。一个是精神属性，评价和评潜对于球探是关键，适应性越高的教练越好。另外一个是教练属性，表示该教练侧重于哪方面的训练（战术、防守、技术、门将、体能、青训）。

体能教练 【强壮/敏捷】：需要这些属性高：体能，意志力，纪律，激励（游戏中的体能教练与其他健身教练有所不同。

针对不同的年龄和技能水平，制定个性化的训练计划。训练计划应该包括足球技能、体能、心理素质和团队合作精神等方面的训练内容。同时，训练计划也应该根据球员的表现及时调整和优化。第三步：提供专业的教练和设施 足球青训需要提供专业的教练和设施。

玩fm2012世界超级联赛有没有青训球员注册人数限制啊,选超级联赛的球队都...

FM2012 欧冠报名规则改了，是效力球队2年以上，在XX年.21以前没满20岁的才可不用报名！所以这代在一个队不打算长期执教的情况下，满小牛就没多大意义了，还不如买CA高的当打之年球员。

英超，没有外援（非欧盟成员）限制，但需要劳工证 西甲，每个队最多可注册3名非欧盟成员国的球员，最多可同时出场3名非欧盟球员 德甲，每个俱乐部有4个外援名额，但是每场比赛最多只能上场3人。

英超一线队人数没有太多限制，大约30-45人左右，每场比赛报名18人。当然能经常打上比赛的也就20多人，英超有专门的预备队设置，一线队打不上球的，包括需要调整状态的，都可以在预备队进行，而预备队之间也有联赛，保证那些球员能够维持一定的竞技状态。

欧冠是25人大名单。第一次报名以前还未满20岁的球员，不用报名，自动获得资格。25人中，需要8名本土球员（有国籍即可），4名青训球员。五大联赛的规定不同。意甲、德甲没有规定报名人数。德甲上场球员不得超过8名外援（即非欧盟球员）法甲等于没有规定，报名人数最高为60名。

你是玩的哪个联赛？据我的经验是西甲和德甲必须在联赛初期规定的日期内申报球员号码，过期无效打不了比赛。而英超、意甲、法甲则较为自由，联赛中期也可以申报号码，英超意甲德甲法甲均无球员数量的限制。而西甲在FM08里面就有25人限制的规则。满员后剩余的人只能放到预备队或者租借出去。

FM2012一线队多少人合适啊?

足球队一线球员指球队用于征战联赛和其它正式赛事的基本球员构成，包括主力和替补，正常人数一般在23-25人，也有俱乐部赛事频多弄30人的，但多半俱乐部超不过30人。其中上场11人，其余为替补。一般来说有3名门将、6-7名前锋、5-6名中场球员和7-9名后卫。

以FM的规律，进球多，一定要保证2名以上前锋。保证胜利，要用4后卫。所以我建议442，或433。442时，中场可灵活选择菱形或平行或浅碟型。433时，前场可选择1名中锋，2名边锋。

前锋我也不知如何选择了，三个牛人，一开始用卡瓦尼吧，然后是达米奥，维尔贝克虽然能力值不高但是用起来也很强。

自由人。适用于四周有开阔地的位置，例如，3-4-1-2中的进攻型中场，因为周围都是开阔地，就应当设置为自由人，其他位置则不适合。特别是前锋球员，因为毕竟球门是固定的。 控制。适用于参与进攻的队员中不需要过分跑动的位置。 定位球战术定位球战术的基本原则是保持球员一般状态的角色和任意球的角色一致。

千万别像现实一样，用阿格、斯科特尔。阿格爱往前跑，斯科特尔愣，这么打就是作死。我一般开档把斯科特尔卖掉，尤文会收。然后让威尔逊和凯利也跟着一线队。好的话，把阿格也卖掉。利物浦预备队还有4个中后卫小妖等着上呢。让威尔逊加克茨，或者威尔逊、卡拉格，克茨、卡拉格打都可以。

FM2012职员的各项属性有什么意义

一类属性（决心，纪律，鼓舞）影响所有训练项目的星级评价，如果这三个属性都较高，那么该教练对各个项目都会比较擅长。一类属性在星级评价中的比重约为50%上下。二类属性各自影响特定训练项目的星级评价，其影响项目及在该项中所占比重如下：攻击：43%进攻，24%射门。防守：43%防守。

职业素养、雄心，这两个高的话很容易练上来。其次应该是受伤倾向了，再牛的神也会倒在伤病上，如果伤个七八个月，那属性掉的哗哗的。

技术包含了一对一过人及摆脱的能力等，比如以前冰王子的几个很漂亮的摆脱过人。这个过人跟盘带是不一样的，盘带是球员指带球的能力，这个说是球感跟贴切点。

fm2012的组织核心，进攻核心需要的高属性：组织核心有三类：拖后组织核心，前场组织核心和9号半。拖后组织核心是站位靠后的中场队员，在抢下皮球或得到传球后从本方半场开始组织进攻。

fm2009里,各种教练、队医需要多少?数量越多越好吗?

队医：医疗能力最重要，还有几个精神属性也很重要：纪律要求、激励、决心等，你可以参照神医Nanni，他是FM里面神一样的队医。

对于FM2009中的930教练推荐，我倾向于推荐具有丰富战术知识、良好管理能力和激励球员技巧的教练，例如，拥有高级教练资格证、并且在过去有带领低级别球队升级或带领高级别球队取得稳定成绩记录的教练。在FM2009（足球经理2009）这款游戏中，选择合适的教练对于球队的成功至关重要。

跟搜索球员一样，你点搜索，会出现三个下拉菜单，分别是候选名单，球员，雇员。点到雇员里，就可以和搜索球员一样按职业，国籍，年龄，属性等搜索你想要的雇员了。而且雇员转会不用管合同，只要你和该雇员谈好，支付一定的违约金就可以买来。

在FM08中，助理教练、教练、队医和球探各自需要具备不同方面的能力。助理教练主要需要具备以下几项能力：人员管理（重要）：助理教练需要有良好的人员管理能力，包括安排训练计划、安排队医的工作等。战术知识（重要）：助理教练需要对足球战术有深入的了解，以便更好地指导球员。

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